Detail kurzu

Popis kurzu

Komunikace je mimořádně závažnou složkou mezilidských vztahů. Její účinné zvládnutí umožňuje manažerům lépe a efektivněji pracovat se zaměstnanci a společně dosahovat vytčených cílů.

Cíle vzdělávacího programu:

  • Naučit se efektivně předávat informace a naslouchat druhým
  • Naučit se k lidem přistupovat pozitivně se snahou pomoci a společně najít řešení
  • Umět správně poskytovat a přijímat zpětnou vazbu
  • Naučit se akceptovat různé komunikační styly svých kolegů (individuální rozdíly)
  • Získat základní informace o procesu komunikace, tj. „Jak pracovat se silnými a slabými stránkami své osobnosti“
  • Zefektivnit komunikaci – umět lépe vyjadřovat svoje myšlenky
  • Vytvářet dobrý dojem při komunikaci
  • Lépe navazovat kontakty s lidmi a pozitivně na ně působit
  • Porozumět druhým a kvalitněji jim naslouchat
  • Vytvářet a rozvíjet dobré vztahy uvnitř svého týmu i mimo něj
  • Zvládat jednání s obtížnými typy lidí

Obsah kurzu

  • Model komunikace, co vše do ní patří
  • Klíčové sdělení, struktura projevu
  • Nácvik „vysílání“ (vysvětlování, prezentace)
  • Důvěra a jak s ní pracovat, čím jí získáváme a čím ztrácíme
  • Poskytování a přijímání zpětné vazby
  • Budování důvěry při vzájemné komunikaci
  • Význam a zásady aktivního naslouchání
  • Komunikační styly a kanály, tzv. komunikační fauly
  • Efektivní předávání informací v rámci velkého týmu a mezi týmy
  • Jednání s obtížnými typy lidí
  • Význam pozitivního naladění a působení na ostatní
  • Komunikační bariéry a chyby
  • Emoce v komunikaci
  • Rozvoj empatie

Cílová skupina

  • všichni zaměstnanci napříč společností
  • manažeři a vedoucí pracovníci na všech úrovních řízení
Hodnocení




Organizátor